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  • 학교장 징계처분 이의신청
Q

학폭위 가해 학생 지목, 억울합니다.

중2 아들이 학교폭력 가해자로 신고를 당했습니다. 아이 말로는 쌍방 과실이었고 장난이었다고 하는데, 피해 학생 측 주장이 너무 강경합니다. 학폭위가 열리기 전에 저희 아이의 억울함을 소명할 수 있는 의견서를 제출하고 싶습니다. 의견서 제출 외에도 소명할 수 있는 다른 방법이 있는지도 궁금합니다. 생활기록부에 기록이 남지 않도록 조치할 수 있는 방법이 있을까요?
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      Agent 김연광비상행정사 사무소

      예상치 못한 학폭 문제로 얼마나 마음고생이 심하실지 깊이 공감합니다. 제 경험을 바탕으로  차분하게 답변 드리겠습니다.

      질문자님이 문의한 요지는 아래와 같습니다.

      [1] 학폭위 전 소명 방법

      [2] 생기부 기재 방지 방안

       

      I. 소명 방법

      (1) 의견서 제출 시 감정적 호소보다 객관적 입증 자료(카톡 대화, 목격자 진술 등)를 첨부하는 것이 가장 효과적입니다.

      (2) 사안 조사 시 전담 기구 교사와의 면담에서 일관되게 입장을 진술하시는 것도 중요합니다.

       

      II. 생기부 기재 방지

      (1) 가해 학생 조치 중 1호(서면사과), 2호(접촉금지), 3호(학교봉사)는 1회에 한해 생기부 기재가 유보됩니다.

      (2) 따라서 객관적 증거를 통해 쌍방 과실을 소명하여 3호 이하의 처분을 받는 것이 현실적인 방안입니다.

       

      요컨대,

      객관적 증거를 첨부한 의견서로 철저히 소명하여 3호 이하의 조치를 이끌어내야 합니다.

      학폭 사안은 초기 대응이 매우 중요하므로 행정사 등 전문가의 조력을 받으시길 정중히 권합니다.

       

      이상입니다.

      최선을 다해 정성껏 답하려 애썼습니다.

      제 조언/답변이 도움되시길 바랍니다.

       

      #김연광행정사 #비상행정사사무소 #학교폭력 #학폭위 #의견서 #학폭구제 #생활기록부